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电竞导演见第五人格:客戶活動,精彩紛呈

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廣東南油外服成功舉辦菁英匯管理沙龍

——快樂競爭力系列進階工作坊之“壓力·不倒翁”培訓

2014年9月12日,廣東南油外服菁英匯管理沙龍——快樂競爭力系列進階工作坊之“壓力?不倒翁”培訓成功舉辦。此次活動由廣東南油外服攜手香港盛潪資本有限公司舉辦,并邀請該公司培訓部總監、英國心理學學會會員王穎德女士進行講授,超過40余名知名企業人力資源管理者參加。

不同于之前的菁英匯管理沙龍,這次的培訓主要針對于心理層面,告訴大家們如何正確了解壓力的源頭,并學習有效地處理和戰勝壓力,從而建立和爭取不同的成功機會。同時,專注于提高管理者的快樂競爭力,用快樂進行有效感染、產生更大的個人和團隊績效。

培訓以分組形式進行,培訓一開始,王穎德老師便鼓勵大家交換名片,跟小組內部成員打成一片。她將培訓分為“看透自己”“洞悉自己”“鍛煉自己”“發展自己”“充實自己”五大部分進行講授,讓學員們切身體驗心理壓力變化對行動所造成的影響,現場氣氛熱烈。

其中持續時間最長、難度系數最大的“棒棒糖氣球”游戲,讓全場氣氛熱烈。這一游戲要求學員們將尖利的竹簽刺穿過吹得鼓脹的氣球,這也要求玩游戲者要有平和的心態,放松的心情。一些學員表示,由一開始的不可置信,到最后信心滿滿地穿過氣球,放松和淡定最重要。

精彩的講師授課、有趣的減壓游戲、自由的小組交流以及南油外服精心準備的茶歇點心,讓到場的嘉賓們在放松自己的過程中汲取到快樂的能量,不斷學習,提升自己。

此次活動,深刻提現了南油外服“以人為本,全心為你”的服務理念,用心體會客戶所需,并積極滿足客戶需要,給客戶送上最好、最溫暖的體驗;同時,也拉近了外服與客戶之間的關系,為提升客戶關系、贏得更多市場創造了有利的條件。



廣東南油外服成功舉辦菁英匯管理沙龍

2014年8月8日,為助力客戶深化人力資源管理方式,廣東南油外服精心策劃以“2014南油外服HR菁英匯管理沙龍系列---戰略合作伙伴時代的管理者商務表達技巧”為主題的培訓活動,特邀高級管理咨詢顧問倪建華女士擔任授課嘉賓,吸引了逾30家知名企業的人力資源管理者參加。

倪建華老師詳細講解了人力資源管理精髓之一的“三大計劃”——時鐘計劃、環球計劃和三角計劃,并通過重點解讀、案例分析等形式生動介紹了如何運用這些計劃的方法和技巧,并穿插小組討論,輪番競賽,自由提問等環節,引發了現場嘉賓的熱烈反響和互動。

此次菁英匯管理沙龍活動的成功舉辦,又一次體現了廣東南油外服用心致力于客戶的需求和期望,提供一個前瞻性的交流平臺,共同探討未來人力資源管理趨勢的用心和創新。



我司面向客戶舉辦現場救護培訓沙龍活動

6月27日,我司在總部20樓大會議室舉辦了一場與客戶共同參與的“現場救護培訓沙龍”活動,邀請到廣州市紅十字會資深專家,傳授日常工作、生活中的應急救護知識。

現場座無虛席,氣氛熱烈。授課老師通過要點講解、案例分析、模擬操作等方式,生動、詳細地講解了“全球第一搶救技術”——心肺復蘇的程序、技巧及注意事項,還結合當下都市白領階級的職業環境,介紹了在突發狀況下的自救、救護知識,給參加人員上了一堂精彩、實用的健康安全課。

此次現場救護培訓沙龍,是我司連續第二年舉辦的安全知識培訓講座,在去年良好成效的基礎上,今年以創新形式向客戶開放,獲得了廣泛回響,逾二十名客戶代表報名參與?;疃喚齦突Т戳肆己錳逖?,也有效體現了我司的用心、創新服務精神,為提升客戶關系、贏得更多市場創造了有利條件。




2014年“攜子同樂——廣東南油外服親子活動”快樂舉行

2014年7月20日,廣東南油外服攜手樂天世界早教中心、本來生活網,舉辦了以“攜子同樂”為主題的客戶活動。此次活動包括“家庭小合照”、“親子游戲”和“水果DIY”三個環節。80多位大小朋友們踴躍參加了此次活動。

活動中,大小朋友都沉浸在歡樂的氣氛下。小朋友們在歡笑中認識更多的朋友,拉近了與父母的距離,更是鍛煉了動手能力,學會合作和分享。

這次的活動,通過家庭的交流增進客戶與我司之間的感情,增強了企業文化建設,豐富員工和客戶的生活,更是促進了家庭內部感情的升溫,受到了客戶的認可。



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